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第28章 面试

第28章 面试 (第1/2页)

林栋要求猎头挖人的时候,就已经说明了只要单身异性,相信李威已经和候选人们有过类似的点明。
  
  他认为忠诚是家族办公室的必备条件,能力反而是次要的。
  
  毕竟未来林氏家办所管理的资产,至少是千亿美金级别的规模。
  
  李思雨微笑着点头:“谢谢林总,丽娜小姐,我很期待有机会加入您的团队。对于年薪选项,我愿意详细了解更多。”
  
  林栋回应道:“那麻烦思雨小姐在另一间会议室稍作休息,等全部面试结束后,我们会进行1对1谈论。”
  
  他对李思雨的初步表现表示满意,如果系统能够绑定她为伴侣的话,倒是一个不错的管理者,能够全权负责新加坡家办。
  
  接下来进入会议室的是王雅丽。
  
  她身高约1.68米,身材纤细但曲线优美,穿着一身深蓝色的职业套装,搭配一件白色的丝绸衬衫,脚踩一双黑色高跟鞋。
  
  她的短发干练地剪在耳际,脸上化着精致的妆容,明亮的眼睛透露出坚定的神情。
  
  王雅丽向林栋和丽娜微笑着点头,然后坐下。
  
  “王雅丽小姐,很高兴见到您。”林栋微笑着说道。
  
  “林总上午好,很高兴有这个机会来面试。”王雅丽声音清脆,带着自信的语气。
  
  “请您简要介绍一下自己的教育和工作背景。”林栋说道,目光不自觉地在优美的曲线上停留了一刹。
  
  王雅丽点了点头,然后开始讲述:“我毕业于斯坦福大学,主修市场营销和品牌管理。在斯坦福期间,我参加了多个市场营销和品牌推广项目,积累了丰富的实战经验。毕业后,我在谷歌和Facebook工作,负责多个大型品牌的市场营销和推广策略,取得了显著的成果。”
  
  “非常出色的背景和经历。您认为在市场营销方面,最重要的是什么?”林栋继续问道。
  
  王雅丽思索片刻,说道:“我认为,市场营销最重要的是了解客户需求和市场趋势,制定有效的品牌推广策略。我们需要通过数据分析和市场调研,了解客户的需求和偏好,然后制定有针对性的营销方案,以提升品牌的知名度和影响力。”
  
  市场部门的管理者只需要清楚如何提升品牌影响力,扩大社会面即可,林栋也不可能让她出去应酬,那些都会交给后续入职的基础员工。
  
  所以林栋转变问题的方向,问道:“您能否谈谈您的感情历史?为什么到现在还是单身呢?”
  
  王雅丽笑了笑,自信地说道:“我一直专注于事业,时间和精力都投入到了工作中,所以感情方面没有太多的经历。我更希望找到一个能理解我工作性质并且志同道合的伴侣。”
  
  林栋满意地点了点头:“非常好,雅丽小姐,您的回答非常专业和详细。请您在另一间会议室稍作休息,晚些时候我们会对薪资问题进行1对1的交谈。”
  
  王雅丽微笑着点头:“谢谢林总,丽娜小姐,我很期待有机会加入您的团队。”
  
  紧接着,林栋面试了3名其他候选人,都不是很符合他的要求,便直接给了李威拒绝的结果。
  
  最后进入会议室的是赵晨曦。
  
  她身高约1.75米,身材修长,穿着一身简约而不失优雅的职业装,搭配一件白色的衬衫,脚踩一双黑色细高跟鞋。
  
  她的长发被整齐地盘在脑后,脸上化着淡妆,五官秀丽,目光坚定,自信从容。
  
  赵晨曦向林栋和丽娜微笑致意,然后坐下。
  
  “赵晨曦小姐,很高兴见到您。”林栋微笑着说道。
  
  

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